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 当前招聘职位：总经理秘书 |
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招聘部门：总经理办公室
北京世纪鸿房地产开发有限责任公司，成立于2000年。公司发展至今已形成以房地产开发为主，集工程建筑、商业管理、物业管理于一体的多元化经营格局，已完成房地产的规模化和产业化，为成功的开发项目奠定了坚实的基础。
公司始终坚持“人才是企业最宝贵的资源”，不断地创造条件来吸引和激励人才。灵活的用人机制、严谨的工作作风、宽容的内部氛围、良好的物质保障构成了世纪鸿人施展才华的广阔空间。欢迎您加入我们的团队！我们将为您提供自由的发展空间与同行业有竞争力的薪酬待遇！
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| 招聘人数：1人 截止日期：2008.02.19－2008.03.20 |
| 职位描述/要求 |
1、正规大学全日制本科以上学历，主修中文、法律、管理、文秘专业优先考虑；
2、年龄23-28岁，形象气质佳，有较高的职业素养；
3、思维开阔，办事主动干练，有强烈的学习意愿，强烈的责任心，能以积极心态面对困难和挑战，敢于接受工作压力；
4、重点要求很强的应变能力，人际沟通能力，组织协调能力，中英文口头及文字表达能力，与执行能力。（英语六级以上）；
5、细心，良好的谈吐具有亲和力，可独立开展工作，适应加班、出差。
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| 晋升空间 |
公司根据个人工作能力进行工作安排，提倡内部晋升制。 |
| 雇佣形式 |
全职，合同制，如离职，需要提前一个月向公司提出申请。 |
| 薪金水平 |
2000～4000，根据个人能力情况分析，如个人能力水平较高，薪金待遇也会相应提高。 |
| 其它福利 |
国家规定四险一金，免费住宿，成本价供应的员工食堂。 |
| 相关培训 |
公司拥有完善的培训制度，入职后由人力资源部门进行相关入职培训，定岗以后由所在的部门主管进行相应的岗位培训。 |
工作时间 |
9：00——19：00，每周倒休1——2天。 |
| 工作地点 |
公司总部 |
| 联系方式 |
北京市西城区西什库大街甲31号
邮编：100034
邮箱：sjhkf@sina.com
电话：66113563
传真：66116347
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| 面试提醒 |
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| 选拔流程 |
1．相关部门会进行人员初试
2．复试将由主管总经理负责
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| 应聘须知 |
1．注意着装
2．面试时请携带个人学历、学位证书、身份证原件及复印件
3．如有各类奖项资料也请面试时携带
4．简历中请附带本人近期彩照和联系电话
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| 更多信息 |
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